Authentic Leadership

Cu cat angajatii promoveaza la nivel ierarhic superior in cadrul organizatiei, cu atat mai importante devin abilitatile de lucru cu oamenii. Cursul abordeaza intr-o maniera pragmatica modul in care participantii isi pot evalua business-ul la momentul actual si modul prin care vor putea ajunge la starea dorita. Prin intermediul analizei psihometrice, a autoevaluarii si a completarii chestionarelor 360º de catre membrii echipei, participantii primesc feedback intr-o maniera constructiva care le permite dezvoltarea unor planuri proprii de actiune.

Cine sunt beneficiarii cursului?

Cursul se adreseaza directorilor de departamente si managerilor seniori din cadrul organizatiei ce au responsabilitati de leadership precum si persoanelor ce urmeaza a fi promovate in astfel de pozitii in cadrul organizatiei.

Abilitati esentiale dezvoltate si rezultate

La finalul sesiunii participantii vor putea sa:

  • Aprecieze importanta leadership-ului in cadrul organizatiei
  • Dezvolte corect structura organizationala
  • Dezvolte autoritate si influenta
  • Utilizeze eficient tehnici de motivare
  • Ofere intr-o maniera eficienta coaching si mentoring
  • Construiasca echipe de lucru eficiente si motivate
  • Analizeze intr-o maniera transparenta performanta membrilor echipei pe care o coordoneaza
  • Creeze un mediu propice dezvoltarii de leadership
  • Dezvolte abilitati de managementul conflictului
  • Managerieze eficient procesele de schimbare organizationala