Внедрение решения

 
Для внедрения разработанного решения наши тренеры-консультанты используют необходимое сочетание следующих методов и форматов:
Workshop-сессии;
тренинговые модули;
мероприятия в формате "Big Event" (кол-во: до 100 чел-к);
интеграционные проекты;
пилотные программы;
система направляемого закрепления навыков;
сессии по обмену опытом;
индивидуальные планы действий участников и их
  имплементация;
коучинг коллег;
возможность консультации с тренером-консультантом;
брифинг участников;
дебрифинг участников;
индивидуальный коучинг участников;
индивидуальный коучинг руководителя.